Više od 2.000 osoba sa invaliditetom čeka posao u Srbiji: Predrasude i dalje veća prepreka od nedostatka kvalifikacija

Osobe sa invaliditetom i dalje teže dolaze do posla, suočavajući se sa nedostatkom prilika i predrasudama koje često zasene njihove kvalifikacije i sposobnosti. 

Da bi se nezaposlenima pružila prilika da predstave svoje mogućnosti, organizovan je sajam zapošljavanja osoba sa invaliditetom, na kojem se predstavilo više od 20 kompanija.

Ne traže sažaljenje, već jednake šanse: UNA proverava sa kakvim se izazovima suočavaju slepe i slabovide žene u Srbiji

MUP apeluje: Vozači da poštuju obeležena parking mesta za osobe sa invaliditetom

Na birou Nacionalne službe za zapošljavanje, više od 2.000 osoba sa invaliditetom čeka priliku za zaposlenje. Iza tog broja su ljudi koji, osim što traže posao u skladu sa svojim znanjem i sposobnostima, često moraju da prevazilaze prepreke sa kojima se drugi kandidati ne susreću.

„Svako želi da maksimalno njegov zaposleni da doprinos, mi osobe sa invaliditetom negde nismo ni u mogućnosti da damo sto posto“, ističe Predrag Dragaš. 

Za takve osobe prepreke često počinju već na samom razgovoru za posao, kada invaliditet neretko postaje važniji od radnog iskustva.

„Ja sam na par tih razgovora išao, uvek se slezalo ramenima - ti si specifičan slučaj. Nisam ja specifičan slučaj nego je situacija u društvu, nudiš mi da ja navlačim gumice za brisače. Čoveče, ja sam tehničko lice koje od kućnih svih aparata, elektro, plinskih, svih ostalih, sve to znam da radim“, kaže Saša Bogićević. 

Osobama sa invaliditetom u Srbiji Nacionalna služba za zapošljavanje omogućava različite vidove edukacija, obuka i podrške. Sajam je bio prilika da predaju svoje biografije, razgovaraju sa potencijalnim poslodavcima i dobiju šansu koju na tržištu rada često retko ostvaruju. 

Najbolji mladi lekari i tehničari dobili posao: Ugovore u Palati Srbija primilo 480 medicinara

„Mi imamo iskustvo višegodišnje da su to uglavnom dobri radnici, kada se potrefi radnik odnosno invalidnost koja odgovara radnom mestu, oni onda budu vrlo dobri radnici, vrlo zahvalni što imaju posao“, istakao je poslodavac Đorđe Manić. 

Poslodavci ističu da im poreske olakšice i finansijski podsticaji mnogo znače prilikom zapošljavanja osoba sa invaliditetom. 

„Mi pozivamo sve poslodavce da nam se obrate kako bismo ih obučili i za to. Takođe, Nacionalna služba raspisuje javne pozive vezano i za samozapošljavanje osoba sa invaliditetom, ukoliko želi osoba sa invaliditetom da otvori svoj biznis takođe dajemo sredstva“, rekla je Tatjana Milić Mandić iz Nacionalne službe za zapošljavanje. 

Oni koji su u potrazi za poslom kažu da zaposlenje za njih nije samo prilika da zarade već i da se osećaju ravnopravno i korisno. Dovoljna je, kažu, samo prilika, sve ostalo će s vremenom dokazati.

Veliko istraživanje Infostuda: Sedam od deset zaposlenih u Srbiji ima strah od gubitka posla

Ko danas najlakše može da nađe posao u Srbiji? Direktor NSZ izdvojio zanimanja koja se posebno traže